Cómo establecer expectativas claras para los empleados
Como directivo, debes hacer saber a tus empleados lo que se espera de ellos de forma clara y sencilla.
Cómo prevenir el agotamiento de los empleados con programas de reconocimiento significativos
Cómo prevenir el agotamiento de los empleados con programas de reconocimiento significativos
En este post, exploramos exactamente qué es el burnout y cómo se produce. También te explicamos cómo el reconocimiento puede mantener a los empleados comprometidos, sanos y sintiéndose realizados en sus trabajos.
5 consejos para descubrir la cultura de una empresa antes de aceptar un trabajo
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Puede que pienses que el trabajo perfecto es aquel que se ajusta a tus habilidades, tiene el salario adecuado y te ofrece los mejores beneficios, pero la evaluación no termina ahí. Hay un aspecto más a considerar: si encajarás o no en la cultura de la empresa.
6 prácticas que pueden desmotivar a tus empleados y cómo evitarlas
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Pocas cosas son tan costosas y perjudican más a una empresa como los directivos que minan la moral. Los empleados desmotivados rinden menos y abandonan el barco a la primera oportunidad.
Trucos para poder «dejar caer el boli»
La hora de terminar la jornada laboral parece una fina línea que todo el mundo se salta. Hay trabajadores y jefes que ven esa fina línea que marca el…
¿Cómo analizar datos de un informe de control horario?
Cómo analizar datos de un informe control horario. Cada día necesitamos más informes para justificar gastos, tiempo… en definitiva recursos empleados por la empresa. Hoy en día tener un sistema…
Tendencias en gestión de gastos de desplazamiento
Gestión de gastos de desplazamiento El transporte de los empleados siempre supone un gasto para las empresas. Tiqués se acumulan llegando a sumar cifras ridículamente altas. En algunos casos destinadas a…
Gestión del tiempo con mindfulness corporativo
Mindfulness corporativo: ayuda a una mejor gestión del tiempo de nuestro equipo y ayuda a conseguir la felicidad en el puesto de trabajo. De un tiempo hacia aquí la…
Job Sharing un modelo lleno de ventajas
El control de presencia compartida es ya posible con Intratime. ¿Qué es el Job Sharing? El job sharing no solo es la jornada compartida... se trata de varios trabajadores…
Nuevas iniciativas para la asignación de vacaciones
La asignación de vacaciones ha topado con la comunicación interna. La compañía piala Inc. con sede en Tokio es pionera en esta nueva iniciativa de asignación de vacaciones. Ésta da…